| 信件类型： | 咨询 |
| 信件标题： | 工伤已认定，还未伤残鉴定，员工提离职，能否退社保？ |
| 信件内容： | 员工受工伤能评到伤残等级，工伤认定书已拿到，员工本人已休息3个多月，其本人认为离职才能把三个一次性的钱拿到，所以提交了辞职，等单位办完伤残鉴定申请资料了，到时去参加鉴定，人也不过来上班了，这种情况下，企业能够在还没有拿到伤残鉴定的情况，同意员工辞职，并且社保减员。 |
| 留言时间： | 2018-05-21 |
| 回复时间： | 2018-05-21 |
| 回复内容： | 已于2018年5月21日电话回复。 |
| 回复单位： | 市人社局 |
| 答复满意度： |
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