主办单位：常州市人力资源和社会保障局主办
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| 信件类型： | 工伤保险 |
| 信件标题： | 工伤事宜 |
| 信件内容： | 您好，我公司一员工于2016年发生工伤，工伤鉴定等级为八级，请问后续公司需要做哪些事情？员工目前仍在休假，表示不会再至公司上班。 |
| 留言时间： | 2017-01-04 |
| 回复时间： | 2017-01-05 |
| 回复内容： | 您好：感谢您通过常州市12333综合咨询服务网发来邮件，现就您的问题答复如下： 根据您反映的情况，按照《条例》规定与用人单位解除或者终止劳动关系时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的基准标准为：八级8万元。一次性伤残就业补助金的基准标准为：八级3.5万元。 欢迎您继续关注常州市12333综合咨询服务网，并对我们的工作提出宝贵的建议和意见。 |
| 回复单位： | 市人社局 |
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