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| 信件类型： | 劳动报酬 |
| 信件标题： | 上班到月中，公司缴纳的社保是否需要全部个人承担 |
| 信件内容： | 我5月底，递交的辞职信，老板要求上班到6月15日，财务告诉我说这个月上的半个月班不够扣社保的钱，公司和个人承担的社保金额一共1147.6元，其中公司承担：838.1元，个人承担：309.5元。需要从我6月的工资里面扣，是应该这样吗？还是说我这个月上了半个月班，838.1元中我承担一半就好了？网上也有看到说是离职当月社保全部由公司承担，到底应该是怎样，不清楚。盼复，谢谢！ |
| 留言时间： | 2017-06-09 |
| 回复时间： | 2017-06-12 |
| 回复内容： | 您好：感谢您通过常州市12333综合咨询服务网发来邮件，现就您的问题答复如下： 根据您反映的情况，单位办理停保手续每月6号-25号，6月办理停保手续，6月份的保险仍然需要征缴，7月份开始不缴费。合同未到期，劳动者离职需要提前30日以书面形式通知用人单位，工作满30天后方可离开，如与单位协商一致提前离开的，6月份征缴的社会保险费，建议与单位协商处理，如有异议，建议联系单位营业执照注册所在区仲裁委员会可申请劳动争议仲裁。 欢迎您继续关注常州市12333综合咨询服务网，并对我们的工作提出宝贵的建议和意见。 |
| 回复单位： | 市人社局 |
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