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| 信件类型： | 咨询 |
| 信件标题： | 关于裘天宝有限公司加班不给加班费 |
| 信件内容： | 我不是里面的员工，但是我亲人在这里工作，这里加班不给加班费，违反了劳动合同法，欺负那些年龄大的员工不敢反抗，因为她们的年龄限制了她们挣钱找工作，作为一名当代大学生，实在看不下去这种情况，希望劳动局能够彻查到底，还那些辛辛苦苦所挣血汗钱的劳动人民一个公道。同时，希望你们私下调查，不要让其中的领导看出来你们是劳动局的人，因为一旦厂里知道你们要来调查，就会提前给员工说好要怎么说话，她们不想丢掉工作只能照做，希望你们能够解决这个问题，让同工同酬进行到底。谢谢了。一位当代小愤青内心的呼唤。 |
| 留言时间： | 2019-07-06 |
| 回复时间： | 2019-07-08 |
| 回复内容： | 您好：感谢您通过常州市12333综合咨询服务网发来邮件，现就您的问题答复如下： 根据您反映的情况，用人单位不得违反劳动法规定随意延长工作时间，或者强迫劳动者延长工作时间。用人单位因生产经营需要可以延长工作时间，但必须与工会和劳动者协商，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间，一般每日不得超过1小时，特殊原因每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。用人单位安排劳动者加班加点，应当按照下列标准支付劳动者加班加点工资：（一）工作日延长劳动时间的，按照不低于本人工资的150%支付加点工资；（二）在休息日劳动又不能在六个月之内安排同等时间补休的，按照不低于本人工资的200%支付加班工资。（三）在法定节假日劳动的，按照不低于本人工资的300%支付加班工资。劳动者可以到单位营业执照所属的劳动监察部门投诉。 常州市劳动监察支队：86689292；天宁区劳动监察大队：86658709；钟楼区劳动监察大队：88891150；新北区劳动监察大队：88517008；武进区：12333-选择所在地区后-按“5”号键。 欢迎您继续关注常州市12333综合咨询服务网，并对我们的工作提出宝贵的建议和意见。 |
| 回复单位： | 市人社局 |
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