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| 信件类型： | 投诉 |
| 信件标题： | 关于工资违约金问题 |
| 信件内容： | 我是一名大学生，今天暑假通过一家人力资源公司入职成为移动客服。入职前几天我跟该人力公司的一名员工也就是介绍我做移动客服的中介说8月28号走有没有事，她明确说明了没有事，没有跟我提违约金的事。入职几天后该人力资源公司的一名责任人来找我签合同，合同没有一式两份，只是拍了照片，他问我离职时间，我说8月28日走，他同意了，仍然没有说违约金一事。前几天八月份工资到账我发现少了200，去问人力资源的责任人，他说是没有做到8月31号，要扣200-300违约金，我又去问介绍我工作的中介，她说是因为刚招暑假工，人力资源公司没有跟她说清楚违约金的事，所以她就没跟我说，并说28号我可以直接走。我征得同意之后按期离职，该人力资源公司在我不知情的情况下扣赔偿金，该做法是否合理，我是否可以要求补偿200。 |
| 留言时间： | 2020-09-29 |
| 回复时间： | 2020-09-30 |
| 回复内容： | 您好：感谢您通过常州市12333综合咨询服务网发来邮件，现就您的问题答复如下： 根据您反映的情况，已于9月30日电话回复。 欢迎您继续关注常州市12333综合咨询服务网，并对我们的工作提出宝贵的建议和意见。 |
| 回复单位： | 市人社局 |
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