为进一步规范行政执法行为,提高劳动保障监察执法案卷质量，全面推进依法行政，11月30日至12月1日，市劳动监察支队组织召开了2017年度劳动保障监察案卷评查会议，市人社局副局长任洪兴、政策法规处处长管晨亮、劳动关系处处长蒋文龙、调解仲裁处处长洪涛，各辖市区监察大队负责人及业务骨干参加了会议。市总工会、市律协劳工委应邀派出监督员列席会议。  

本次案卷评查采用随机抽取的方式确定15份评查案卷，由参会人员严格按照《江苏省劳动保障监察案件质量管理办法》以及相关法律法规要求，分别对案卷的“受理立案、调查取证、案件处理、结案归档”部分打分，最终根据平均分确定案卷档次。每位评查人员认真评查并记录案卷存在的主要问题和好的经验做法，逐一点评存在的问题和不足，并就有关调查取证、行政处理处罚和案卷归档管理工作中的疑难问题进行了深入的研讨。

会上，任洪兴副局长强调三点意见：一是要举一反三，通过评查活动全面梳理案卷管理中存在的不足和问题，认真落实整改；二是全面推进全省联动举报投诉平台办案系统的应用，用现代信息技术规范执法行为，切实做到信息网上录入，流程网上管理，实现对执法办案的全程化、实时化、动态化管理；三是要加强业务培训，各辖市区要紧密结合实际，采用多种方法，强化劳动保障监察执法人员业务培训，规范执法行为，提高执法人员依法行政能力和水平。