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4月29日,武进区人社局普法讲师团走进马杭片区,开展《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)》专题宣讲,帮助企业规范用工管理,防范用工法律风险,推动企业从“被动守法”向“主动合规”升级。马杭片区各企业负责人及劳资专员,各社区调解专员等60余人参加了本次活动。
宣讲会上,普法讲师团聚焦劳动法新规核心内容,对《劳动争议司法解释二》核心条款进行了精准解读,针对企业关注的劳动合同解除、社会保险缴纳、超龄人员用工等重点领域,结合典型案例拆解劳动合同签订、岗位调整、离职补偿等高频员工关系难题,现场答疑解惑,提供可落地的合规方案。参会企业表示,此次宣讲直击用工痛点,既明晰了新规适用边界,又掌握了员工关系处理技巧,将推动企业依法用工、规范管理。
此次送法活动,是武进区人社局优化法治化营商环境、服务企业高质量发展的重要举措,既打通了劳动法律政策落地的“最后一公里”,也搭建了劳资双方沟通的桥梁。下一步,武进区人社局将持续聚焦企业用工需求,常态化开展“送法进园区、进企业”等活动,通过政策宣讲、用工体检、纠纷调解等多元化服务,持续提升企业依法用工能力和劳动者依法维权意识,全力构建和谐稳定的劳动关系,为辖区经济社会高质量发展注入人社法治动能。 |