为有效化解企业“技术攻关难”与技能大师“成果转化难”的双向信息壁垒,常州人社现正式发布“双榜单”——企业技能技术项目合作需求榜单和技能大师核心优势资源榜单。
这份“双榜单”,既是企业的“攻坚榜”,也是大师的“英雄榜”,更是一座打通产才对接的“立交桥”。现面向全市企业和技能人才公开发布,旨在实现“一对一”技术攻坚与“师带徒”定制化培养的双向赋能!
榜单一:企业技能技术项目合作需求榜单
本次榜单征集到全市34家重点企业的技能技术需求,覆盖装备制造、新能源、生物医药、电子信息、纺织机械、建筑施工等重点产业。榜单需求主要分为三大类:
一、核心技术痛点破解需求:企业生产过程中面临的工艺优化、缺陷解决、设备升级等技术难题,急需高手来“把脉开方”;
二、技能人才缺口补充需求:智能制造、建筑等领域部分企业复合型、实操型技能人才缺口突出,急需稳定的技能人才输送渠道;
三、人才培养合作需求:部分企业面临员工技能适配度不足、自主培养周期长等问题,期望与技能大师、技工院校合作,共建实训基地,开展定向培养与常态化技能培训。
榜单二:技能大师核心优势资源榜单
本次榜单共收录33家市级及以上技能大师工作室,工作室领办人深耕数控加工、焊接、电气维修、新能源汽车、传统手工艺等 20 余个行业领域。上榜技能大师个个身怀绝技、扎根一线,累计斩获百余项专利成果,多人荣获“江苏工匠”“江苏省技术能手”等省级重磅荣誉。在产业服务方面,大师们可帮扶企业破解生产技术瓶颈;在人才培育层面,依托师带徒传艺、驻企专题授课、校企共建实训基地等多元模式,有效打通技术成果转化与高技能人才培育双通道,实现产业提效与人才培优双向共赢。
如果您是企业
有技术难题需要攻关、有技能人才需要补充、有培养合作需要开展;
如果您是技能大师或技能人才
希望施展专业所长、赋能企业发展、传承匠心技艺。
欢迎致电咨询:
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以产聚才、以才兴产
常州人社将持续深化技能人才培养、评价、使用、激励全链条改革,搭建更精准的产才对接平台,让技能人才扎根常州、赋能产业,共筑智造发展新高地。
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